Взаимоотношения в коллективе

Рига - 01 January 2012
– «Взаимоотношения» ( 1 2 3 4 5 )
Концепция понимания для чего нужна работа. Правила отношений с людьми на работе. Как строить отношения со старшими. Почему человека эксплуатируют или унижают на работе? Отношения с равными. Отношения чести и долга. Когда работа начнет приносить счастье. Как относиться к сильным и слабым на работе. Отношения с наглыми людьми. Отношения с хитрыми людьми. Обязанности женщины на работе. В каких случаях женщина не испытывает счастье на работе. Отношения в семейном коллективе. Критерий неправильного отношения на работе. Отношения к младшим на работе. Три категории сотрудников: невежественные, страстные и благостные. Четыре категории людей по их профессиональной принадлежности. Самые возвышенные отношения. Как стать уважаемым, успешным человеком в жизни. 10 признаков успешного человека. Закон как избежать страданий. Ответы на вопросы.
лекция для начинающих из раздела «Психология» со сложностью восприятия: 3
длительность: 02:37:21 | качество: mp3 56kB/s 63 Mb
последняя редакция текста: 2013-03-26 18:41:00 UTC
Прослушивание и загрузка этого материала без авторизации на сайте не доступны
Чтобы прослушать или скачать эту запись пожалуйста войдите на сайт
Если вы еще не зарегистрировались – просто сделайте это
Как войдёте на сайт, появится плеер, а в боковом меню слева появится пункт «Скачать»

Концепция понимания для чего нужна работа

00:00:00 Многие люди, на самом деле, безработные не потому, что в стране нет работы, а потому, что их концепция понимания, для чего нужна работа, неправильная. Многие люди думают, что работа нужна для того, чтобы получить счастье в жизни, что это вид, как бы, реализации себя, как личности. На самом деле, работа не предназначена для получения счастья. Это аскеза, которая очищает сердце. И, если человек, допустим, не хочет работать там, где есть возможность работать, потому что он считает, что он специалист в другом направлении, но, когда нет, допустим, работы в этом направлении для него, и он просто голодает и не работает, деградирует как личность, то, этот человек не понимает суть жизни. Он не понимает, что счастье человек должен получать только в работе над собой и в служении Богу. В этом заключается направление, которое он должен проводить как счастье.

00:00:55 Работа-это аскеза. Это факт, что лучше всего работать, например, находясь в своем предназначении. Но, если судьба не дает такой возможности, значит, ты ещё не достоин этого. Значит, надо работать там, где Бог дал. И, многие люди этого не понимают. Я встречался со многими людьми безработными, все они одинаково мыслят. Они говорят: «Вот здесь есть работа, но я не хочу. Вот здесь вот есть работа, но у меня выше квалификация, меня ниже берут и так далее, это все означает – гордость. Нет другого понимания этого вопроса. Если у человека нет работы, он должен просто идти и работать, там, где дают работу, если там мешки разгружают - надо разгружать мешки, пока можешь разгружать, если там ещё что-то делать - надо это делать.

00:01:41 Я помню, получил первую реализацию в этом вопросе, когда я был совсем молодым, т.е. в 20 лет, когда я учился в мединституте, у меня не было денег, чтобы жить, потому что родители бедные, они не могли оплатить мне образование и, стипендии на жизнь не хватало, потому что общежитие не давали, а на квартире надо было всю стипендию отдавать за то, чтобы платить за проживание. И, я работал сторожем, дворником, медбратом, но такие очень легко и такие, как бы малооплачиваемые специальности и это было такое время для меня удивительное, потому что в это время я воспитывался как личность. Я просто выполнял эту работу из чувства долга и чувствовал, что это мне в жизни очень сильно помогает. И сейчас мне до сих пор это помогает, потому что каждая специальность дала определённые навыки внутренние и смирение по отношению к жизни.

00:02:45 Поэтому те люди, которые предпочитают бездельничать и не работать там, где Бог дает, это люди просто зря время в своей жизни тратят, они не понимают, что на самом деле, как вы счита